سترتفع رواتب العاملين في الإمارات بمعدل 4.6% في عام 2017 ، وذلك وفق دراسة لتخطيط موازنة الرواتب أصدرتها "ويليس تاورز واتسون ، وذلك بعد زيادة بلغت 4.9% للرواتب العام الجاري. ورغم أن  معدل التضخم في الإمارات في العامين الماضيين  بلغ متوسطه 4.0%، كانت هناك زيادة في أجور العاملين في جميع قطاعات الصناعة. ومن المتوقع في عام 2017 أن ترتفع الرواتب بنسبة 4.6% في المنطقة، في دول مثل الإمارات والبحرين، في حين أن لبنان ستشهد أعلى زيادة في نمو الأجور (5.4%)، تليها المملكة العربية السعودية والكويت (5.0%) وقطر (4.8%). يقول لوران لوكلير، كبير الإستشاريين ومدير خدمات البيانات لمنطقة الشرق الأوسط في ويليس تاورز واتسون: “هناك العديد من العوامل التي تؤثر على استقطاب الموظفين والاحتفاظ بهم، مثل بيئة العمل، ونوعية المدراء، والبرامج الصحية والتأمينية، وما إلى ذلك. ولكن العامل الأهم هو نظام المكافآت الذي من شأنه أن يعزز أداء الموظفين”. ويقدم التقرير معلومات حول الزيادة في ميزانية الرواتب لمجموعة من الاقتصادات في جميع أنحاء العالم، فضلاً عن معدلات التضخم والناتج المحلي الإجمالي المتوقعة للفترة الزمنية نفسها.فعلى المستوى العالمي، يبين التقرير أنه من المتوقع أن يستفيد الموظفين في البلدان الآسيوية من أعلى معدلات الزيادة في الرواتب بمتوسط زيادة في الأجر الحقيقي في المنطقة يبلغ 3.8%، تليها منطقتا أوروبا والشرق الأوسط بنسبة 1.9% وأمريكا اللاتينية بنسبة 1.8%. أما أمريكا الشمالية فلديها أدنى معدلات الزيادة المتوقعة بنسبة 1.6%.