لاما عزت 8 مارس 2015
أطلقت سمو الشيخة فاطمة بنت مبارك رئيسة الاتحاد النسائي العام الرئيسة الأعلى لمؤسسة التنمية الأسرية رئيسة المجلس الأعلى للأمومة والطفولة الاستراتيجية الوطنية لتمكين وريادة المرأة في دولة الإمارات العربية المتحدة 2015-2021. يأتي اطلاق الاستراتيجية ضمن الاحتفال بيوم المرأة العالمي لتوفر إطارا عاما ومرجعيا وإرشاديا لجميع المؤسسات الحكومية والخاصة ومؤسسات المجتمع المدني. وتعتبر الاستراتيجية الوطنية لتمكين وريادة المرأة في دولة الإمارات العربية المتحدة تحديثا للاستراتيجية التي كانت سموها قد دشنتها عام 2002. وقد تم إعدادها بأسس علمية اعتمدت على إجراء دراسات قطاعية من أجل تحليل الواقع وبيان نقاط القوى والضعف في السياسات والبرامج التي تنفذها المؤسسات المختلفة من أجل تمكين المرأة وتفعيل دورها وجعلها شريكا أساسيا في تحقيق رؤية الإمارات 2021. وقالت سمو الشيخة فاطمة بنت مبارك بهذه المناسبة "لقد كشفت المراجعة الشاملة للسنوات الماضية أن الإنجازات التي تحققت على الصعد كافة فاقت التوقعات ولم تشكل التحديات إعاقة أمام طموحاتنا بل مكنتنا من التفكير بشكل منهجي لطرح وسائل وطرائق أسهمت في تذليلها لنصل إلى مستويات جعلت العالم ينبهر بما تحقق للمرأة الإمارتية من مكاسب في فترة قصيرة من عمر الدول ". وأضافت سموها أنه انطلاقا من ذلك فإننا نأمل بأن تسهم هذه الاستراتيجية في رسم لوحة المستقبل الذي ننشده لوطننا وشعبنا من خلال الشراكات مع المؤسسات الحكومية الاتحادية والمحلية ومؤسسات المجتمع المدني والمنظمات والهيئات الإقليمية والدولية وأن تصبح الاستراتيجية الوطنية لتمكين وريادة المرأة في الإمارات العربية المتحدة 2015-2021 إطارا لها في وضع خطط وبرامج عملها بما يسهم في جعل دولة الإمارات العربية المتحدة في مصاف الدول المتقدمة في مجال تمكين المرأة وريادتها". وبحسب وكالة الأنباء الإماراتية فقد اتبع الاتحاد النسائي العام منهجا علميا وتشاركيا في إعداد وتطوير الاستراتيجية الوطنية لتمكين وريادة المرأة في دولة الإمارات العربية المتحدة 2015-2021 تم من خلاله إعداد دراسات مرجعية قطاعية لكل محور من محاور الاستراتيجية الوطنية لتقدم المرأة التي دشنت عام 2002 من أجل الوقوف على الوضع الراهن وتقييم الإنجازات التي تحققت خلال العقد الماضي ومن ثم تحليل الواقع السياسات والتشريعات والخدمات للموجهة للمرأة في الدولة. واستندت الاستراتيجية في وضع أهدافها على جملة من مرتكزات أساسية هي دستور دولة الامارات العربية المتحدة رؤية الحكومة الاتحادية 2021 استراتيجيات الحكومات المحلية وثيقة قيم وسلوكيات المواطن الإماراتي ومنهاج عمل بيجين وخطة التنمية لما بعد 2015 واتفاقية القضاء على جميع أشكال التمييز ضد المرأة والاتفاقيات الدولية ذات العلاقة واستراتيجية النهوض بالمرأة العربية ومؤشرات التنافسية العالمية. من جهتها قالت نورة خليفة السويدي مديرة الاتحاد النسائي العام بهده المناسبة " إن دولة الإمارات العربية المتحدة سباقة في احترام المرأة فمنذ قيام الدولة والمرأة تحقق مكاسب تلو المكاسب مهداة لها من قبل القيادة الرشيدة التي لم تأل جهدا ووقتا ومالا إلا و سخرته لخدمة الإنسان الإماراتي بشكل عام والمرأة بشكل خاص حيث أظهرت مؤشرات التنافسية العالمية تطورا مذهلا للمرأة في المجالات كافة ".
